Thông tư 17/2019/TT-NHNN hướng dẫn công tác thi đua, khen thưởng ngành Ngân hàng

Thuộc tính văn bản

Trích yếu nội dung

Chỉ 15% cá nhân đạt “Lao động tiên tiến” được công nhận “Chiến sĩ thi đua cơ sở” Ngân hàng Nhà nước Việt Nam đã ban hành Thông tư 17/2019/TT-NHNN về việc hướng dẫn công tác thi đua, khen thưởng ngành Ngân hàng ngày 31/10/2019. Theo đó, trong một năm, Thống đốc Ngân hàng Nhà nước chỉ tặng Bằng khen hoặc đề nghị khen thưởng cấp Nhà nước một lần cho một tập thể, cá nhân trừ khen thưởng đột xuất, chuyên đề. Cụ thể, danh hiệu “Chiến sĩ thi đua cơ sở” được xét tặng hằng năm cho cá nhân đạt các tiêu chuẩn sau: Thứ nhất, đạt danh hiệu “Lao động tiên tiến”. Tuy nhiên, tỷ lệ cá nhân được công nhận danh hiệu “Chiến sĩ thi đua cơ sở” không quá 15% tổng số cá nhân đạt danh hiệu “Lao động tiên tiến”của đơn vị. Thứ hai, có sáng kiến để tăng năng suất lao động, tăng hiệu quả công tác được đơn vị công nhận hoặc có đề tài nghiên cứu khoa học đã được nghiệm thu được áp dụng tại cơ quan, đơn vị. Bên cạnh đó, danh hiệu “Tập thể lao động xuất sắc” được xét tặng hằng năm cho tập thể tiêu biểu, lựa chọn trong số các tập thể đạt danh hiệu “Tập thể lao động tiên tiến” đạt các tiêu chuẩn sau: Có 100% cá nhân trong tập thể hoàn thành nhiệm vụ được giao, trong đó có ít nhất 70% cá nhân đạt danh hiệu “Lao động tiên tiến”; Có cá nhân đạt danh hiệu “Chiến sĩ thi đua cơ sở”… Thông tư này có hiệu lực từ ngày 16/12/2019. Xem chi tiết Thông tư 17/2019/TT-NHNN tại đây

Nội dung toàn văn

Tải về & chia sẻ

Văn bản liên quan