Nhận bảo hiểm thất nghiệp | Tư vấn và hỗ trợ người lao động hưởng bảo hiểm thất nghiệp theo quy định pháp luật mới nhất 2020
Sau khi chấm dứt hợp đồng lao động, người lao động đủ điều kiện được hưởng trợ cấp thất nghiệp. Bài viết này hướng dẫn đầy đủ về thủ tục nhận trợ cấp thất nghiệp theo quy định tại Luật Việc làm số 38/2013/QH13.
Theo khoản 4 Điều 3 Luật Việc làm 2013, bảo hiểm thất nghiệp là chế độ bù đắp một phần thu nhập của người lao động khi bị mất việc làm, đồng thời hỗ trợ học nghề, duy trì và tìm kiếm việc làm trên cơ sở đóng vào Quỹ bảo hiểm thất nghiệp.
Theo Điều 42 Luật Việc làm 2013, người tham gia BHTN được hưởng 4 chế độ:
Theo Điều 57 Luật Việc làm 2013: người lao động đóng 1% tiền lương tháng; người sử dụng lao động đóng 1% quỹ tiền lương tháng của người lao động đang tham gia BHTN.
Theo Điều 16 Nghị định 28/2015/NĐ-CP, hồ sơ gồm:
Mức hưởng hàng tháng = 60% × bình quân tiền lương tháng đóng BHTN của 6 tháng liền kề trước khi thất nghiệp. Mức tối đa không quá 5 lần mức lương cơ sở (đối với người hưởng lương Nhà nước) hoặc 5 lần mức lương tối thiểu vùng (đối với người hưởng lương do người sử dụng lao động quyết định).
Người lao động phải nộp hồ sơ trong vòng 3 tháng kể từ ngày chấm dứt hợp đồng tại Trung tâm Dịch vụ việc làm nơi muốn nhận trợ cấp. Sau 15 ngày nộp hồ sơ mà chưa tìm được việc làm, tiến hành xác nhận để giải quyết hồ sơ. Tiền trợ cấp được chi trả từ ngày thứ 16 kể từ ngày nộp hồ sơ. Xem thêm tại thủ tục hưởng trợ cấp thất nghiệp.
