Quyết định 4398/QĐ-TLĐ 2022 Nội quy tiếp cán bộ, đoàn viên công đoàn và người lao động
Thuộc tính văn bản
| Số hiệu | 4398/QĐ-TLĐ |
|---|---|
| Loại văn bản | Quyết định |
| Cơ quan ban hành | Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam |
| Người ký | Nguyễn Đình Khang |
| Ngày ban hành | 24/03/2022 |
| Lĩnh vực |
Trích yếu nội dung
Nội quy tiếp cán bộ, đoàn viên công đoàn và người lao động Ngày 24/3/2022, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã ra Quyết định 4398/QĐ-TLĐ ban hành Nội quy tiếp cán bộ, đoàn viên công đoàn và người lao động tại Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam. 1. Đối với cán bộ, đoàn viên công đoàn và người lao động đến khiếu nại, tố cáo, kiến nghị, phản ánh phải thực hiện những nội dung sau: - Xuất trình giấy tờ tùy thân tại phòng tiếp cán bộ, đoàn viên công đoàn và người lao động; - Chấp hành nghiêm túc nội quy; - Trình bày rõ nội dung khiếu nại, tố cáo và chịu trách nhiệm về những tài liệu, chứng cứ đã trình bày; - Được quyền khiếu nại, tốc cáo với thủ trưởng trực tiếp của cán bộ tiếp nhận nếu có những việc làm sai trái, gây phiền hà, sách nhiễu trong khi làm nhiệm vụ;… 2. Đối với cán bộ tiếp cán bộ, đoàn viên công đoàn và người lao động phải có thái độ nghiêm túc, đúng mực, nghiêm cấm hành vi gây cản trở, phiền hà, sách nhiễu đối với cán bộ, đoàn viên công đoàn và người lao động đến khiếu nại, tố cáo, kiến nghị, phản ánh. Đồng thời, được quyền từ chối tiếp những người đang trong tình trạng say rượu hoặc đang sử dụng chất kích thích; người mắc bệnh tâm thần hoặc những bệnh làm mất khả năng nhận thức, khả năng điều khiển hành vi; người có hành vi gây mất trật tự nơi công cộng. Quyết định này có hiệu lực kể từ ngày ký. Xem chi tiết Quyết định 4398/QĐ-TLĐ tại đây
Nội dung toàn văn
Nội quy tiếp cán bộ, đoàn viên công đoàn và người lao động
Ngày 24/3/2022, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã ra Quyết định 4398/QĐ-TLĐ ban hành Nội quy tiếp cán bộ, đoàn viên công đoàn và người lao động tại Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam.
1. Đối với cán bộ, đoàn viên công đoàn và người lao động đến khiếu nại, tố cáo, kiến nghị, phản ánh phải thực hiện những nội dung sau:
- Xuất trình giấy tờ tùy thân tại phòng tiếp cán bộ, đoàn viên công đoàn và người lao động;
- Chấp hành nghiêm túc nội quy;
- Trình bày rõ nội dung khiếu nại, tố cáo và chịu trách nhiệm về những tài liệu, chứng cứ đã trình bày;
- Được quyền khiếu nại, tốc cáo với thủ trưởng trực tiếp của cán bộ tiếp nhận nếu có những việc làm sai trái, gây phiền hà, sách nhiễu trong khi làm nhiệm vụ;…
2. Đối với cán bộ tiếp cán bộ, đoàn viên công đoàn và người lao động phải có thái độ nghiêm túc, đúng mực, nghiêm cấm hành vi gây cản trở, phiền hà, sách nhiễu đối với cán bộ, đoàn viên công đoàn và người lao động đến khiếu nại, tố cáo, kiến nghị, phản ánh. Đồng thời, được quyền từ chối tiếp những người đang trong tình trạng say rượu hoặc đang sử dụng chất kích thích; người mắc bệnh tâm thần hoặc những bệnh làm mất khả năng nhận thức, khả năng điều khiển hành vi; người có hành vi gây mất trật tự nơi công cộng.
Quyết định này có hiệu lực kể từ ngày ký.
Xem chi tiết Quyết định 4398/QĐ-TLĐ tại đây
Lược đồ văn bản
Quyết định 4398/QĐ-TLĐ 2022 Nội quy tiếp cán bộ, đoàn viên công đoàn và người lao động
- Cơ quan ban hành:
- Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam
- Số hiệu:
- 4398/QĐ-TLĐ
- Loại văn bản:
- Quyết định
- Ngày ban hành:
- 24/03/2022
- Lĩnh vực:
- Cán bộ – Công chức – Viên chức
- Người ký:
- Nguyễn Đình Khang
- Tình trạng hiệu lực:
- Chưa xác định
Tải về & chia sẻ
Văn bản liên quan
Tra cứu hơn 37.000 văn bản pháp luật
Cập nhật tình trạng hiệu lực mới nhất, tải file gốc miễn phí.