Quyết định 3002/QĐ-BCT 2022 Quy định về luân chuyển, điều động cán bộ, công chức, viên chức lãnh đạo, quản lý các đơn vị thuộc BCT

Thuộc tính văn bản

Trích yếu nội dung

Thời gian luân chuyển ít nhất 3 năm đối với một chức danh thuộc Bộ Công Thương Ngày 30/12/2022, Bộ Công Thương đã ra Quyết định 3002/QĐ-BCT ban hành Quy định về luân chuyển, điều động cán bộ, công chức, viên chức lãnh đạo, quản lý các đơn vị thuộc Bộ Công Thương. Theo đó, quan điểm và nguyên tắc luân chuyển, điều động như sau: bố trí cân đối, hài hòa giữa luân chuyển, điều động cán bộ với việc phát triển nguồn cán bộ tại chỗ; vừa đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ chính trị trước mắt, vừa đào tạo, bồi dưỡng nguồn cán bộ lâu dài; không tăng thêm chức danh để luân chuyển cán bộ; bảo đảm tổng thể, đồng bộ, liên thông, thường xuyên, liên tục giữa các cơ quan, đơn vị thuộc Bộ;… Ngoài ra, thời gian luân chuyển ít nhất là 3 năm (36 tháng) đối với một chức danh; trường hợp đặc biệt do Ban cán sự đảng Bộ Công Thương quyết định. Bên cạnh đó, quy trình luân chuyển bao gồm 04 bước: căn cứ vào nhu cầu luân chuyển cán bộ, công chức, viên chức, Ban cán sự đảng Bộ Công Thương giao Vụ Tổ chức cán bộ tiến hành rà soát, đánh giá đội ngũ cán bộ của đơn vị, xây dựng kế hoạch luân chuyển trình Ban cán sự đảng xem xét, cho chủ trương; căn cứ vào chủ trương của Ban cán sự đảng, Vụ Tổ chức cán bộ thông báo để các đơn vị đề xuất nhận sự luân chuyển; chuẩn bị nhân sự luân chuyển; trao đổi với các cơ quan, đơn vị liên quan và nhân sự dự kiến được luân chuyển. Quyết định có hiệu lực từ ngày ký. Xem chi tiết Quyết định 3002/QĐ-BCT tại đây

Nội dung toàn văn

Tải về & chia sẻ

Văn bản liên quan