Căn cứ theo quy định tại điều 54 Luật kế toán năm 2015 và Bộ luật lao động năm 2012 thì điều kiện để được đảm nhận vị trí kế toán trưởng
Nhiều người làm nghề kế toán băn khoăn liệu có được làm kế toán trưởng cho hai công ty cùng lúc hay không. Vấn đề này liên quan đến điều kiện đảm nhiệm vị trí kế toán trưởng theo Luật Kế toán 2015 và quyền giao kết hợp đồng lao động theo pháp luật lao động.
Căn cứ Điều 54 Luật Kế toán 2015, người làm kế toán trưởng phải đáp ứng các điều kiện sau:
Ngoài ra, Chính phủ quy định cụ thể tiêu chuẩn và điều kiện của kế toán trưởng phù hợp với từng loại đơn vị kế toán.
Luật Kế toán 2015 không có quy định nào hạn chế việc một người đồng thời đảm nhận vị trí kế toán trưởng của hai công ty. Mặt khác, pháp luật lao động cho phép người lao động giao kết hợp đồng lao động với nhiều người sử dụng lao động khác nhau, với điều kiện bảo đảm thực hiện đầy đủ các nội dung đã giao kết.
Do đó, về nguyên tắc một người có thể đồng thời làm kế toán trưởng của hai công ty, miễn là:
Mặc dù pháp luật không cấm, người làm kế toán trưởng cho hai công ty cần cân nhắc khối lượng công việc và trách nhiệm pháp lý đối với từng đơn vị. Kế toán trưởng là người đứng đầu bộ máy kế toán, chịu trách nhiệm tổ chức công tác kế toán và phải bảo đảm tính trung thực, chính xác của số liệu tại mỗi doanh nghiệp.
